公务员晋升考试
公务员晋升考试是指公务员为晋升到更高一级的职位而参加的考试。以下是一些关于公务员晋升考试的基本信息:
考试种类
简任升等考试
荐任升等考试
委任升等考试
简任升等考试资格
现任荐任第九职等或具有法定任用资格,现任相当于荐任第九职等职务一年以上,已叙第九职等本俸最高级者。
荐任升等考试资格
现任委任第五职等或具有法定任用资格,现任相当于委任第五职等职务一年以上,已叙第五职等本俸最高级者。
委任升等考试资格
现职雇员已支雇员本薪最高薪点满一年者。
报考资格
简任及荐任之升等考试,应考人以报考现任职系之类科为限,但经其服务机关同意者,得报考同职组各职系之类科。
考试方式
升等考试可以采用笔试、口试、测验、实地考试、审查著作或发明等方式进行,除笔试外,其他应采二种以上方式。
成绩计算
现职人员最近三年考绩或考成成绩一年列甲等,二年列乙等以上者,其成绩得并入升等考试之总成绩计算,比重为百分之三十。
进修人员之成绩或论文得视为考绩成绩,但最多以计算三年为限。
职位信息
公开考试转任共65个职位75个名额,职位为乡科级副职领导职务职位和一级主任科员以下职级(或其他相当层次职级)职位。
报名条件
政治立场坚定,政治素质过硬,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
具有良好的业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认。
应当在本级机关工作2年以上,且在本机关工作1年以上。
近3年年度考核没有基本称职以下等次。
具有大学本科以上文化程度。
年龄为40周岁以下。
具有公开考试转任职位要求的工作能力和任职经历。
具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
符合法律法规规定和职位要求的其他资格条件。
这些信息可以帮助你了解公务员晋升考试的基本要求和流程,以便更好地准备和参加考试。建议你详细阅读相关文件,了解具体的职位要求和报名条件,以便有针对性地准备。
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