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河南三支一扶2023进面分数线

河南三支一扶进面试的成绩最低分是56分。最低进面分是56分。

河南三支一扶2023进面分数线

河南三支一扶是指河南省实施的一个面向农村的公益岗位招募计划,旨在解决农村基层医疗、教育和社会管理等领域的人才短缺问题,并推动乡村振兴。

1、三支一扶计划的背景和目的

河南三支一扶计划是在全国三支一扶政策的基础上,根据河南省实际情况而推出的具体实施方案。其目的是通过吸引大学毕业生到农村基层就业服务,弥补农村教育、卫生等领域的人员空缺,促进农村社会事业发展和农民群众的获得感。

2、招募条件和程序

河南三支一扶计划的招募对象主要是具有相关专业背景的大学本科及以上学历毕业生。招募程序一般包括报名、资格审核、笔试或面试、体检、录用等环节,具体步骤由河南省人力资源和社会保障厅负责组织实施。

3、具体岗位和待遇

三支一扶计划的具体岗位包括乡村医生、乡村教师和村级干部等,根据所需专业和地区实际情况而定。参与计划的人员一般会获得一定的生活费补贴、社会保险和培训机会等待遇。

4、三支一扶计划的意义和影响

通过三支一扶计划,河南省吸引了大量优秀人才到农村基层工作,弥补了医疗、教育和社会管理等领域的人力资源不足问题,提高了农村基层服务能力和水平。同时,这也有助于推动农村经济社会发展,促进乡村振兴战略的实施。

5、政策的完善和持续发展

为了进一步加强河南三支一扶计划的实施效果,相关政策和措施还需要进一步完善。这包括提高岗位待遇、加强培训和考核机制、加强后续服务和职业发展的支持等方面。

2021河南三支一扶共招募3000人,报名时间6月27日-6月29日,笔试时间7月17日,面试时间8月21日-8月22日。更多河南三支一扶考试考试信息请点击进入中公三支一扶考试网。

法律依据:

《河南省2021年高校毕业生“三支一扶”计划招募工作方案》 第五条 人员待遇:

(一)服务期内“三支一扶”人员的工作生活补贴标准为:专科生不低于2500元/月、本科生不低于2600元/月、研究生不低于2700元/月。按照每人3000元标准,给予每名新招募且在岗服务满6个月以上的“三支一扶”人员一次性安家费补贴。

(二)对服务期满考核合格人员自愿留在服务单位的,在单位编制限额内,经各县(市、区)“三支一扶”办申报,同级编制、人社部门审核,在核定的事业单位编制内办理入编及聘用手续,并逐级上报编制、人社部门备案,按照有关规定落实岗位、工资等相关待遇。如服务单位无编制空缺的,在本县(市、区)缺编事业单位范围内聘用。不再约定试用期。

(三)“三支一扶”人员按规定参加基本养老、基本医疗、工伤保险。可根据实际,按规定为“三支一扶”人员办理补充医疗保险、重大疾病、人身意外伤害等商业保险以及住房公积金。

(四)服务期满1年且考核合格后,可按规定参加职称评定。参加“三支一扶”计划前无工作经历的人员期满且考核合格的,两年内在参加机关和企事业单位考录(招聘)、自主创业、落户、升学等方面可同等享受应届毕业生相关政策。

(五)服务期满考核合格的“三支一扶”人员,3年内报考硕士研究生的,初试总分加10分,同等条件下优先录取。对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的,学校应为其保留入学资格。

(六)落实和完善机关事业单位定向考录(招聘)政策。按规定做好从服务期满考核合格“三支一扶”人员中定向招录公务员和优先招聘事业单位人员等工作。“三支一扶”人员在基层服务年限计算为工龄,参加工作时间按其到基层报到之日起算。

(七)对符合国家执业医师资格考试规定的支医人员,凭服务地医疗机构出具的试用期考核合格证明,由县级卫生健康行政部门协助办理参加考试手续。本科及以上学历毕业生参加支医服务的,期满且考核合格后由县级卫生健康主管部门统一安排参加住院医师规范化培训。

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