西部计划三年后有编制吗
西部计划三年后不一定有编制,但能够根据考核获得机关事业单位的定编。
对服务期满想要留到底层的“西部计划”在校大学生且职位考核获得合格以上等次的,由现服务所在城市市(州)、县(市、区)团委、人社厅单位统筹协调,就地就近原则安装到城镇、街道社区等机关事业单位学生就业,不会再统一考试。
考核安置正常情况下于服务期满当年年末前进行。服务期满安置学生就业的,实行相对应的标准工资,服务限期测算为参加工作时间。对服务期满自主择业和自己创业的,按相关文档要求享有有关创业就业政策优惠。
实施情况
2003年,团中央、教育部、财政部、人力资源和社会保障部根据国务院常务会议和全国高校毕业生就业工作会议精神,联合实施大学生志愿服务西部计划,招募一定数量的普通高等学校应届毕业生或在读研究生,到西部基层开展为期1-3年的志愿服务工作。
西部计划按照服务内容分为基础教育、服务“三农”、医疗卫生、基层青年工作、基层社会管理、服务新疆、服务西藏7个专项。西部计划2018年实施规模为18300人,其中包括2100多名中国青年志愿者扶贫接力计划研究生支教团成员。
西部计划实施15年来,已累计选派27万余名大学生志愿者到中西部22个省区市及新疆生产建设兵团的2100多个县市区到基层服务。
最容易考上的公务员岗位
法律分析:风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。
法律依据:《2020-2021年度大学生志愿服务西部计划实施方案》 四、工作要求 1、高度重视。西部计划是共青团、教育、财政、人社等部 门服务脱贫攻坚战略、乡村振兴战略、人才强国战略、区域协调 发展战略的重要举措,是引导青年人通过西部基层实践进一步坚 定理想信念、锤炼意志品格、升华志愿情怀的实践育人工程,是为高校毕业生搭建到西部基层干事创业的就业促进工程,是鼓励 和引导东、中部优秀人才到西部地区扎根的人才流动工程,是推 动高校资源参与当地脱贫攻坚的助力扶贫工程。各地相关部门要 进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,高度重 视该项目的组织实施,切实将西部计划抓实、抓好、抓出成效。2、加强指导。各地相关部门要指导各级项目办,根据新时 代新形势新要求,推动项目实施不断提质增效。要进一步优化岗 位设置,结合打赢脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略等中心工作, 大力拓展基础教育、精准扶贫、服务三农等服务岗位。发挥西部 计划志愿者团支部作用,推动志愿者相互学习、相互帮助,搭建 志愿者在服务岗位之外参与当地精准扶贫工作和青年工作的平 台。优化激励政策,加强就业创业指导,进一步推动志愿者服务 期满后扎根当地创业就业。3、完善机制。各地要进一步完善西部计划工作领导运行机 制,加强部门间沟通协调,加强对重要政策、重大事项、难点问 题的定期研究。各部门要通力协作,各司其职,充分发挥职能优 势,共同实施好西部计划。各级团委要承担好地方项目办的职 责,主动与教育、财政、人社等单位加强沟通,做好统筹协调, 抓实招募培训、服务管理、考核激励等工作。各级教育部门要支 持高校项目办开展西部计划招募工作,加强对研究生支教团志愿 者的后续培养。各级财政部门要做好地方配套资金的保障,建立 志愿者工作生活补贴标准动态调整机制。各级人社部门要结合地 方实际统筹考虑,推动志愿者参加社会保险和服务期满就业创业 政策的细化和落实。4、科学管理。各地要加强西部计划日常服务管理,抓好年 度考核。要高度重视安全健康管理,坚持做好志愿者在岗情况和 安全事故月报告制度,建立健全突发事件应急处理机制。要严格 资金管理,确保专款专用,严格执行进度,加强绩效评估,进一 步提高财政资金使用效益。要加强督导考核,上级项目办要定期 对下级项目办进行绩效考核,县级项目办定期对志愿者工作情况 进行考核、做好服务期满鉴定,并建立健全激励约束机制。5、大力宣传。各地要充分利用各类媒体,多渠道宣传西部 计划,解读相关政策,扩大西部计划综合影响力,营造良好社会 氛围。深入挖掘当地可亲、可信、可学的优秀志愿者典型,通过 组织表彰、事迹宣讲、风采展示等活动,广泛宣传优秀志愿者服 务基层和在基层成长成才的感人事迹,在全社会进一步弘扬志愿 服务精神,更好地引导高校毕业生树立面向基层就业创业的观 念,鼓励更多的青年在西部基层火热的实践中建功立业,锻炼成长。
最容易考上的公务员岗位如下:
1、大学生村官
大学生村官要求是全日制普通高校专科学历以上毕业生,到村里任职,扎根基层,在农村基层中的得到锻炼和成长。在服务期间有生活补贴,享有五险以及重大疾病和人身意外伤害综合保险。
2、三支一扶
三支一扶主要是通过开展支农、支教、支医和扶贫工作,促进农村基层社会事业发展。三支一扶报考条件是两年内的毕业生都可以报考,贫困地区支医岗位有专科可报的岗位,服务期两年,在服务期间待遇参照事业单位人员。
3、特岗教师
特岗教师是一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,招聘高校毕业生到西部地区的农村学校任教,提高乡村的教育水平,缩小城乡教育水平的差距。特岗教师的服务期是三年,服务期满、考核合格的特岗教师可以在原岗位落实入编。
4、西部计划
大学生志愿服务西部计划招募志愿者到西部基层开展基础教育、服务三农、医疗卫生、基层青年工作、基层社会管理、服务新疆、服务西藏这些志愿服务,报名要求为应届毕业生,服务年限为1至3年不等,一年一签,灵活性非常强。
5、本土优秀人才
除了面向本土优秀人才服务基层四项目人员的岗位外,本土优秀人才的竞争也很小。本土优秀人才是指长期在乡镇或街道从事且连续从事3年以上的工作人员,可以报考优秀人才的岗位,符合要求的人比较少,从而竞争很小,更容易上岸!
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