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技术负责人岗位职责

技术负责人岗位职责(15篇)

技术负责人岗位职责

 在我们平凡的日常里,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围,职责是职务与责任的统一,由授权范围和相应的责任两部分组成。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下是我为大家收集的技术负责人岗位职责,希望能够帮助到大家。

技术负责人岗位职责1

 1.贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。

 2.组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸,参加施工调查、图纸会审和设计交底。

 3.负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计,并向有关技术人员进行交底,对项目施工中的安全生产负技术责任。

 4.协助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作。

 5.组织项目部的质量检查工作,督促检查生产班组开展自检、互检和交接检,开展创优质工程活动。

 6.负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。

 7.负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和申报签认手续。

 8.负责主持竣工技术文件资料的编制,参加竣工验收。

技术负责人岗位职责2

 第一条主持本项目的技术、质量管理工作,对工程技术、工程质量全面负责。

 第二条在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准,严格按图施工。

 第三条编制施工组织设计、总平面布置图,制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。

 第四条根据公司下达的年度、月度总的进度目标,负责编制项目详细的月、周进度计划。

 第五条组织工程的图纸自审、会审,及时解决施工中出现的各种技术问题。

 第六条负责各项技术交底工作,组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准,并随时检查执行情景。

 第七条负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。

 第八条督促检查作业班组、施工人员的施工质量,确保工程按设计图及规范标准施工,并负责组织质量检查评定工作。

 第九条主持本项目的质量会议,对质量问题提出整改措施并监督及时处理。

 第十条检查安全技术交底,参与安全教育和安全技术培训,参与对安全事故的调查分析,提出技术鉴定意见和改善措施。

 第十一条负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理,组织草拟工程施工总结。

 第十二条做好同设计单位和有关工程技术人员的工作联系,避免施工过程中因技术失误造成的损失。

 第十三条对本项目技术人员的工作进行考核,可根据技术人员的工作表现提出奖惩意见,对不称职的可提议退回公司。

 第十四条搞好团结、协作、配合,完成领导交办的其它任务。

技术负责人岗位职责3

 一、技术管理工作

 1、负责全厂技术改造和新技术推广使用工作,抓好日常生产的技术指标,及时解决各种技术难题。

 2、掌握全厂全部设备运行、维护的情况,及时解决和处理生产中存在的不安全隐患和疑难问题。

 3、落实设备的维护保养制度的执行情况,对工作中存在的问题积极给予指导,领导并配合维修人员共同完成好生产任务。

 4、负责水厂办公设备及自动化设备的日常使用及维护工作。

 二、安全管理工作

 1、负责组织对各岗位健康、安全与环境管理的检查,纠正违章行为、整改事故隐患。

 2、负责组织对各岗位员工的安全知识、安全技能培训工作。

 3、及时传达上级有关安全工作的内容和要求,并检查落实实施效果。

 4、负责组织各项安全活动及总结上报工作。

 5、针对季节特点制定相应安全防范措施,部署安排安全工作。

 6、负责消防器材的配备与维修工作。

 7、负责员工保健费的制定、发放及指标控制工作。

 三、质量管理工作

 1、负责水厂的水质检验工作,确保出厂水质合格。

 2、负责组织群众性质量管理小组活动,保证达到预期效果、要求。

 3、负责组织开展质量宣传、教育活动和各项总结上报工作。

 4、负责水厂质量体系管理工作及质量审核迎检活动。

 5、负责水厂职工的卫生防疫工作。

 四、能源计量工作

 1、负责水厂节能管理工作的监督、检查工作及各项规章制度的落实情况。

 2、负责节能项目的申报立项及实施工作。

 3、负责车辆油料领取与发放及指标控制工作。

 4、负责组织开展各项活动及总结上报工作。

 5、负责水厂计量器具台帐的统计及计量器具的周检工作。

 五、职工教育工作

 1、负责制定相关管理制度并严格执行。

 2、负责组织职工定期进行职工教育课学习。

 3、负责职工教育工作日常资料整理工作。

 4、负责组织职工进行水厂职工教育考试,参加公司技能鉴定及参加公司技术表演赛工作。

 六、其他工作

 1、协助副厂长管理水厂日常生产工作。

 2、负责月度生产计划的编写及上报工作。

技术负责人岗位职责4

 一、负责贯彻执行国家颁布的`施工验收规范、质量验收标准,组织实施项目质量管理制度。

 二、为本项目质量经理。是工程技术、质量管理工作的组织者和指挥者,主管技术、质量部门工作。

 三、组织工程技术人员熟悉图纸、组织图纸会审。

 四、组织编制项目施工组织设计、施工技术方案,负责授权范围内各类施工技术方案的审核与审批。

 五、负责编制质量、环境、职业健康安全文件,安全生产技术措施,施工作业指导书。

 六、负责项目计量、试验、工程技术档案资料的管理工作。

 七、负责科技示范创优工作,领导争创质量达雁塔杯目标的实现。

 八、组织重大质量事故和参与重大安全事故的调查、分析和处理。

 九、组织工程中间验收,结构与竣工验收及工程备案工作。

 十、负责技术签证、协调核算部做好经济签证工作。

 十一、开展新技术推广工作,针对工程所涉及的新工艺、新技术、新产品、新材料编制专项施工技术方案。

技术负责人岗位职责5

 1、全面负责本公司技术工作管理,贯彻执行CNAS-CL01(即《检测和校准实验室能力认可准则》)、《检验检测机构资质认定评审准则》及相关要求和持续改进管理体系有效性;

 2、负责本公司技术作业指导文件、技术记录表格、第三层文件的批准及相关体系文件的审核;

 3、负责新开展项目的提出、论证审批工作;

 4、组织有关人员解决检测活动中的技术问题,并保证资源的提供;

 5、制定本公司员工年度培训、考核计划;

 6、审批年度质量监控计划、参加能力验证计划与实验室间比对计划;

 7、审批期间核查计划、方案、作业指导书及不确定度报告;

 8、制订技术改造的措施和方案,并负责规划措施的论证和审定工作。

 9、负责检验人员技术能力和水平及其资格的确认;

 10、负责环境设施的配置、改造或维修报告的审批;

 11、批准允许偏离的申请,批准仪器设备量值溯源计划,批准标准物质报废申请。

 12、主持选择合格的分包方,审批分包方评审结论和合格分包方名册;

 13、审核供应品和服务采购申请中的技术内容;

 14、主持不符合工作的评价;

 15、审批仪器设备周期检定、校准计划,确保量值溯源。

技术负责人岗位职责6

 1、主导食品实验室检测技术相关事务工作。

 2、负责内外部评审的技术工作,包括开展新项目的审批确认,组织检测方法验证确认工作,现场评审盲样考核安排等;

 3、负责人员技术培训和考核,制定技术培训规划及年度培训计划,指导分析人员进行相关课题研究,并撰写论文和技术总结;

 4、对客户、业务人员、分析人员咨询的技术问题进行解答和指导,对客户要求的测试标准进行评估,分析可行性;

 5、为部分重点客户供给针对性的检测解决方案;

 6、安排实验室人员进行技术文献和资料的查找,必要时给予技术指导,;

 7、负责对检测活动中的技术事故进行分析,并提来源理意见;

 8、协助业务进行部门大客户现场勘查工作,审核制定检测指标和相应检测方案;

 9、对偏离技术程序的活动进行追溯和调查等;

 10、协助进行采购仪器设备的选型和技术审核;提交每月的技术工作汇报;

 11、对检测结果进行有效性评估并协助最终报告的审核工作;

 12、完成上级交代的其他任务。

技术负责人岗位职责7

 1.贯彻落实安全、文明施工的政策、法令、标准、规范,结合施工图说及操作要点,认真做好技术交底;

 2.编制施工组织设计,参加图纸会审,力求在开工前解决设计问题和不同专业施工相互交叉配合的各种问题;

 3.制定技术措施和阶段计划的施工方案和作业指导书,经总工程师审定后,在实施中进行技术指导,并对作业指导书的编写质量和实施质量负责;

 4.对项目施工中所采用的新工艺、新材料、新技术及时上报,严格把关,对成功的技术和经验加以认真总结推广;

 5.建立相关的管理制度,对质量分部质评,技术资料审核签字;

 6.参加质量和安全事故调查,从技术角度分析事故原因,讨论事故处理意见;

 7.组织工程技术人员进行专业技术学习,提高施工管理人员整体素质;

 8.配合项目经理搞好竣工验收、结算;

 9.督促项目员工按规范、标准做好各种技术资料;

 10.处理解决施工中的技术和施工质量问题。

技术负责人岗位职责8

 1、贯彻执行国家技术政策、规范及标准,在项目经理的领导下,对本项目的技术管理工作负责

 2、主持单位工程设计交底、图纸会审;主持编制施工组织设计,施工方案及作业设计,主持(或参加,有质量总监)编制本项目的质量计划,负责向项目管理人员进行技术交底。

 3、主持制定安全技术措施,指导项目管理人员执行施工组织设计和各类技术措施,指导项目开展QC小组活动。

 4、深入施工现场,及时发现和解决施工中存在的各种问题,主持管理项目的计量、试验和测量工作。

 5、指导督促各施工班组的技术、质量、安全检查,组织隐蔽工程验收和分部分项工程验收,参与单位工程质量的评定工作。

 6、负责项目技术资料、项目信息化管理,主持整理并办理竣工档案资料立卷、归档工作。

 7、办理项目设计变更、技术核定、现场签证索赔工作。

 8、督促上报公司各部门的各项报表。

 9、参与项目预结算工作。

 10、受理合理化提议,推广“四新”技术,开展技术革新,完成项目的技术效益计划。

 11、主持项目的各项培训工作,培养一专多能的复合型人才。

 12、完成项目经理交办的其它任务。

技术负责人岗位职责9

 1、全面负责施工现场技术管理工作,组织编制施工组织设计(包括质量控制手册、施工进度计划、安全保证控制措施、成本控制流程和文明施工方案)以及各类专项施工方案。

 2、组织图纸审查及意见汇总,参加图纸会审,向建设单位提交图纸审查意见。并向各专业工程师和分包单位进行技术交底。

 3、审查工程洽商、设计变更通知单(或设计变更图纸)。

 4、负责管理工程项目施工资料的收集、整理、组卷、归档、移交工作;组织工程项目施工试验管理工作,选取检测和见证检测单位;组织工程项目施工测量工作;组织工程项目计量管理工作;组织工程项目技术标准的收集、审核工作;组织工程项目施工技术总结工作。

 5、负责质量目标分解,组织制定质量控制措施、质量控制方法,建立质量管理制度,监督质量目标的实施过程(做好隐检、预检的管理工作,随时督促、检查各专业工序过程中的质量情况,落实“自检、互检、交接检”制度)。

 6、负责编制降低成本的技术措施;组织分项工程“样板计划”的实施工作,确定各专业样板标准并负责质量鉴定。

 7、组织分项工程、分部工程、单位工程、单项工程和整个工程项目检查、验收工作。

 8、负责并管理不合格的识别、处置(纠正)、统计、预防工作。

 9、参与(或组织)物资、施工机具设备、周转材料、租赁物资、业主提供物资、分包物资的进场验证。

技术负责人岗位职责10

 1、对机电安装工程质量进行控制、管理和监督。督促各分包单位施工技术人员履行其质量职责,对机电的技术管理、质量管理、贯标工作、计量工作、资料管理等工作全面负责。

 2、编制安装工程的《施工组织设计》和《施工方案》并负责实施,组织编制安装工程特殊过程和专题施工方案及作业指导书并负责审核,负责组织对其实施情况进行检查,做好记录。参与隐蔽工程的验收和分部工程质量检验评定。

 3、组织汇总项目部的各类总需用计划、统计报表,督促项目部各岗位人员完成各岗位的专业计划、报表并进行审核,在实施过程中进行检查和监督。

 4、负责安装工程技术工作的对外联系。参加安装工程的设计交底和图纸会审工作,并作好记录。组织本工程施工技术总结及科技成果材料的编写工作;负责对各专业所作的技术交底进行检查、监督。

 5、负责检查、督促安装工程的各分部单位测量、放线,材料的鉴定、送检和技术复核工作,对试验工作进行检查、监督。并负责施工过程中质量、技术问题的处理。

 6、负责安装工程技术文件及工程技术资料的管理工作。监督、完善工程技术档案,负责各项技术资料的签认、收集及整理工作。

 7、负责编制安装工程总施工进度计划和月度施工进度计划、项目管理周报、月报等,在实施过程中进行检查和监督。

 8、全面负责安装部新工艺、新材料、新技术的推广应用工作,完成上级下达本工程的技术进步任务。

 9、积极配合上级主管部门对项目部技术管理进行检查验收,以检查中提出的整改意见负责落实。

 10、完成领导交办的其他工作。

技术负责人岗位职责11

 1、按照公司规章制度、公司全面质量管理体系文件精神和相关施工工艺的要求,做好各级质量技术安全管理人员和各专业班组长的思想工作,提高员工的质量、安全、环境保护意识,并引导他们去自觉地、努力地做好各自岗位职责范围内工作。

 2、直接安排领导项目部相关专业技术人员(施工员、质量员、资料员等)做好分部、分项工程、检验批项目自检和交接检的质量检查、质量评定工作,负责内部预验收,组织分项、分部工程质量检查评定工作,参加竣工验收。指导、督促督促项目部相关专业技术人员管理好班组进行自检、互检、交接检工作,对不合格项不准验收和交接施工。

 3、及时检查审核质检员、资料员填报的质量报表,主持每月一次的质量检查,对施工的工程质量及交付的不合格工程负责。负责对不合格品处理、成品保护和交付的验证控制,并及时检查审核相关的检查验收记录。

 4、对分包工程进行质量监督、验收,对不合格项必须督促其返工处理到合格,否则不予验收和报请公司不准结算和支付工程款。

 5、对项目工程质量隐患、事故,负责做好质量事故的技术分析,并查明原因以及制订纠正预防措施并处理、上报。

 6、协同安全主任,严格督促各专业班组、施工员、质量员、执行公司质量体系文件精神、安全礼貌等规章制度,并以身作则,严格做好本职岗位工作,脚踏实地、实事求是。对不服从指挥及违章操作规程情形,有权给予停工及处罚;情节严重者有权提议从该项目辞退并上报。对员工考勤评级有督促权和签字权。

 7、协助项目经理做好对工程材料、设备的选型,报批工作及材质的控制工作;协助项目经理及时做好材料、人力、机械使用计划及月报,并按公司相关规定及时(提前)上报。

 8、负责引进与推广有实用价值的新技术、新工艺、新材料。

 9、负责组织并落实工程质量持续改善工作,不断提高工程质量施工管理水平。

技术负责人岗位职责12

 1、负责项目的施工技术、质量管理,组织编制项目质量计划和总体施工组织设计。会同相关人员编制分部分项施工组织设计及各专项方案,参与需要进行专家论证方案的论证工作,所有方案均按规定报批。

 2、负责组织审核设计文件,核对工程数量,及时解决施工图纸中的疑问。组织相关人员参加图纸答疑、设计技术交底等会议,并构成书面会议记录。

 3、负责组织书面技术、质量、安全施工技术总交底。指导、检查施工技术人员的日常工作,及时纠正现场的违规操作。

 4、协助项目经理办理变更设计及索赔有关事宜,并督办落实相关文件的签认手续。

 5、主持项目质量事故的调查处理工作,研究处理方案;检查审核质量相关文件及质量保证记录资料。

 6、负责与监理工程师联系,组织隐蔽工程、分项工程和单位工程的抽查验收。

 7、对质检结果报告进行复核、检查,对试验、测量、施工队伍的质量及原材料质量进行检查、鉴定和抽查。对监理工程师发出的指令,及时通知有关部门进行整改落实,并书面回复。

 8、协助项目经理按照总工期要求编制实施阶段施工进度(月、周)计划,并检查督促计划的实施情景。

 9、参与项目部内部成本财务分析,参与分包方工程款的结算工作。组织结算单中单项工程质量验收,并进行内部质量评价。

 10、推广运用“新技术、新工艺、新材料、新设备”,组织成立项目部QC活动小组,并构成成果。结合工程实际,做好科技创新、创优夺杯工作的组织落实。

 11、组织、安排工程资料的整理汇编工作,编写施工技术总结,及时组织完成竣工文件的编制工作。

 12、负责本岗位信息化数据录入工作,保证和项目的实际进展同步。

 13、完成领导交办的其它工作。

技术负责人岗位职责13

 1、按工程要求组织编写并审核年、季施工进度计划及材料、机械的需用计划。

 2、负责重要工序、隐蔽工程和分部分项工程的检验或验收,并及时通知建设单位、监理单位和上级质量部门验收,做好隐蔽工程资料的签证汇总工作,负责分部分项工程技术复核及汇总工作,并督促项目部有关人员及时做好复核自检的申请工作。

 3、负责项目技术节约措施的实施,利用技术优势,结合工程特点开展创新、革新活动。按照公司承包合同相关指标要求,督促相关部门保证技术效益的实现。

 4、负责对施工过程中试验结果不合格的半成品作出最终审定,并签署处理意见,负责组织工程技术人员对《不合格报告》进行原因分析,并提出纠正措施,对项目提出的材料计划、周转材料计划进行审核。

 5、准时参加生产例会,做好技术方面的汇报工作,协调、解决出现的技术问题;参加质量安全大检查,施工完一层进行跟踪验证,发现不合格的地方限期整改。

 6、主持项目技术会议、技术培训、质量、环境/职业健康安全教育等活动,负责组织测量、试验、计量工作、“四新”推广应用及开展QC活动等。

技术负责人岗位职责14

 1、全面负责项目经理部的技术、质量管理工作,包括与项目经理部各部门、社会各级相关部门及有关组织的技术、质量相关工作。

 2、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等。

 3、建立健全项目部技术质量管理体系和规章制度,明确项目技术质量人员岗位职责制。

 4、组织本项目施工组织设计、施工方案、技术交底的编制和论证工作并实施管理。

 5、负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等。

 6、组织对施工样板、分项、分部工程质量检验评定工作,参加单位工程的竣工验收。

 7、负责项目质量目标的确定和实施过程的监控。

 8、领导项目部技术部门进行新工艺、新材料、新技术的推广和应用。

技术负责人岗位职责15

 1、贯彻与遵守国家相关的法律法规、规范标准和公司的技术质量管理制度、公司的各项规章制度,负责引导技术人员技术创新,指挥与带领质量管理、项目技术做好工作,提高工程技术含量,顺利完成公司技术管理工作;

 2、了解与熟识设计图纸,参与和组织相关人员进行咨询设计、会审设计图纸工作,并向各个部门成员及专业工长们做好技术交底、检查监督、落实执行。

 3、检查技术人员做好技术质量资料的整理工作,监督与保障真实的、完整的、有效的整理资料;

 4、根据下达的总项目进度目标,进一步分解成详细的每月、每周的进度计划,保障项目的按时完成;

 5、做好质量、安全等技术管理措施,指导相关的工作人员认真按照组织设计的规范标准执行、做好各类技术措施及计划工作,做到礼貌的、完全的执行任务;

 6、深入项目作业现场,充分了解项目情景,及时准确的帮忙解决执行过程中出现的种种问题,做好计量、试验、测量管理工作,并做好相关的记录;

 7、做好关键工序和容易造成质量问题的工序的事先预防工作,及时与相关工作人员进行技术交底,并负责与监督执行情景;

 8、完善工程技术档案、负责整理、收集各项技术资料的工作,进行汇总和上报,并按要求做好编写科技成果申报材料和工程技术总结的编号;

 9、指导与实施新技术、新工艺、新材料的推广执行工作,落实科技技术示范,对于新技术的推广及开发做出合理的提议;

 10、全面负责做好竣工经验收工作,收集、整理工程技术、试验资料和竣工验收资料,并做好归档保存;

 11、检查和抓好质量管理,对于质量事故的发生,认真开展事故分析并提来源理报告方案和预防事故再度发生的措施,做到深入了解原因、及时处理问题;

 12、负责组织技术成员进行技术提升、岗位技术培训工作,帮忙提升操作技能及技术水平,并参与技术水平的考核评定工作;

 13、督促及时、准确的记录好施工日记及办理施工技术文件、审核工程及时档案资料、上报公司要求的各类统计报表、总结资料;

 14、对项目技术管理中提出的改善意见进行检查落实,协调配合、解决好其他技术难题,顺利的完成交办的工作任务。

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技术员岗位职责精选15篇

 在不断进步的社会中,岗位职责对人们来说越来越重要,制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?以下是我收集整理的技术员岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

技术员岗位职责1

 1、 负责设备工程部质量体系文件的收发与管理工作。

 2、参与设施设备的开箱、安装、验收及资料档案的建立工作。

 3、负责设施设备的文件资料档案的建立归档工作。

 4、协助质控部对设施、设备的各项记录的定期检查与验证工作。

 5、结合每年设施设备档案的补充完善工作应向工程部运行经理提供设备设施及工程的维修统计数据,便于工程部项目经理与工程部运行经理及时调整明年的年检修计划与备件计划。

技术员岗位职责2

 1.根据公司各职能部门提出的IT类设备故障,及时地处理、解决故障,确保各职能部门高效运作。

 2.根据公司各职能部门办公电脑软硬件安装需求,负责办公软硬件安装、维护,确保各职能部门可正常使用办公电脑软硬件。

 3.根据公司各职能部门提出的计算机周边设备(IP电话、打印机、传真机、投影仪等)安装、维护需求,负责计算机周边设备安装、维护,确保各职能部门正常使用计算机周边设备。

 4.根据公司业务发展需求,规划、管理、维护公司网络、电话综合布线,确保公司网络、电话系统稳定运行。

 5.对突发的维护工作,积极认真处理,不能处理的故障及时准确汇报。

 6.管理整理电脑组日常维护维护记录、申请记录,妥善归类存档。

 7.跟进并处理各业务系统的日常维护保养,合同协议跟进。

技术员岗位职责3

 一、协助部门领导做好辖区电气设备的管理工作,对电气设备的规划、选型、购置、保管、安装、调试、维修、更新、改造、使用等负责。

 二、负责辖区供、用电管理工作。

 三、督促电仪工段长制定辖区电气、自动化、计量等设备管理的有关规章制度和技术规范,并监督执行。

 四、督促电仪工段长建立辖区电气设备的以“预知性”为核心的管理、维护制度,并监督实施。

 五、负责辖区电气设备的更新、改造方案及检修计划的制定和审核并负责监督实施。

 六、负责制定辖区电气设备备品、配件采购与储备计划及采购规范并负责落实。

 七、负责组织辖区电气设备技术状况的定期检查、分析。

 八、负责组织辖区电气设备的设计及改造、完善工作。

 九、负责辖区电气设备的设备档案管理。

 十、督促电仪工段长对辖区电气设备的定期进行润滑、保养工作。

 十一、负责组织电气设备及材料的入库检验,协助库房进行管理。

 十二、完成上级交办的其他工作。

技术员岗位职责4

 一、在安全工程师的领导下,开展本单位的安全管理工作。

 二、定期学习和识别宣贯国家、上级和单位的安全、健康、环境等方面的法律、法规、政策标准及安全管理制度。

 三、参与编制、修订安全生产管理规定和安全技术规程,并宣贯。

 四、参与对现场的安全检查和隐患整改,参与制定隐患整改方案,并检查监督整改情况。

 五、参与现场大修、检修、施工作业安全方案,作业票证的审核、报批,并对作业施工的进程进行监护。

 六、对现场监督检查,督促或参与解决有关安全生产方面的问题,遇有危及安全生产的紧急情况,有权停止作业,并报告领导。

 七、对未制定安全施工方案的施工、作业,有权停止其作业。

 八、参与对职工进行定期或不定期的安全技术教育、培训和考核。

 九、参与各类事故的调查、鉴定、处理。

 十、参与本单位有关安全装备、劳保用品选型、配置、发放、维护保养和定期检验。

 十一、参与有关安全工作会议,负责贯彻落实会议的有关决定。

 十二、参与锅炉、压力容器、压力管道和特种设备的检验和日常运行使用的监督检查。

 十三、参与事故应急预案的编制、修订和定期事故应急预案的演练。

 十四、参与对周边环境维护的监督检查。

 十五、协助现场领导做好对下级兼职安全员的管理。

技术员岗位职责5

 1.负责建立和完善技术组整体流程和管理体系;

 2.负责按照设计师的要求,完成样衣的.打版和推版,并保证成版的分档和管理;

 3.负责按照确定样版分配样衣的加工与监督,保证质量、数量和进度;

 4.负责配合品控部完成产前样的确认和工艺审核;

 5.负责建立和完善本部门内部与上级主管及其他部门的合作流程体系和日常沟通体系。

技术员岗位职责6

 1、负责工艺设计、调试等工艺方案的编写;工艺图纸的设计。

 2、协助业务人员参与业务前期跟单工作及技术基础资料的收集。

 3、负责工程施工、安装现场指导及现场调试工作。

 4、参与投标工作,标书、协议的制作;

 5、完成领导安排的其他日常事务。

技术员岗位职责7

  职责:

 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档;

 2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;

 3、协助项目经理完成项目的辅助工作;

 4、完成部门经理交代的其它工作。

  岗位要求:

 1、高中、中专及以上学历,年龄18—28岁,超、低龄勿扰;

 2、对计算机互联网有兴趣,并想进入该行业,想获得一份稳定的工作;

 3、好学、细心,喜欢发现事物当中的不足,责任心强;

 4、能够尽快入职、长期稳定工作;

 5、无经验和应届毕业生可提供岗前学习。

技术员岗位职责8

 1.负责基地有机蔬菜种植和生产技术工作;

 2.技术指导服务、协助销售部解决技术问题;

 3.负责基地病虫害监控和防治,并及时上报;

 4.协助农场场长完成各项生产工作;

 5.指导生产人员掌握技术要点,解决生产中一般的技术问题;

 6.及时准确地向经理汇报农事相关工作;

 7.完成领导交给的其他事务性工作。

技术员岗位职责9

 一、积极配合采煤工区区长开展技术管理工作,认真组织采煤工区的生产,保证遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、规程、标准和技术规范。

 二、保证每项工程开工前规程、措施齐全,坚持一工程、一规程、一措施。

 三、编制采煤工作面作业规程、安全措施要内容齐全、符合现场实际、具有可操作性,并负责报批、传达、贯彻、监督执行。

 四、定期复查采煤工作面作业规程,根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完善。

 五、负责采煤工区的岗前培训,从业人员考试合格后方安排上岗操作

 六、要深入现场,对生产工艺和职工规范操作进行技术指导。

 七、地质条件发生变化时,应及时编制具有针对性的安全技术措施、报批后进行传达、贯彻。

 八、对采煤工区生产系统排查出来的安全隐患,要落实整改措施。

 九、按时参加有关安全生产会议,并提出具体建议。

 十、协助区长组织好本工区的安全质量标准化活动。

 十一、要掌握工作面顶板来压的规律,分析研究工区安全生产的动态,认真

 十一、抓好工作面的正规循环作业,搞好工作面搬家和接续的准备工作。

 十二、负责搜集本工区的各种技术经济指标的资料,及时分析完成情况,采取各种有效的技术措施,完成各项技术经济指标。

 十三、必须尽职尽责,杜绝“三违”现象。

技术员岗位职责10

 1、监督检查工艺规程和岗位技术安全操作的执行情况,教育操作者自觉遵守,并根据规定处理临时发生的技术问题,对违反工艺规程和SOP操作方法的有责任予以及时制止和纠正。

 2、主管岗位操作SOP和工艺规程的修订工作,并负责将生产实践的先进经验及时总结、验证,按规定程序申请,经批准后,订入工艺规程和标准操作法中。

 3、负责产品技术数据的汇总,及时分析产品产量、质量好坏的原因,做好技术分析记录,报告车间主任,采取措施,提高产品产量、质量。

 4、对生产中出现的质量问题和各种技术责任事故,应及时进行研究分析,查明原因并采取相应的措施,予以预防和改进。

 5、负责对分管产品技术资料的收集整理,建立产品技术档案并及时归档、存档。

 6、负责经常对工人进行技术教育、安全教育和操作技能的培训。

 7、负责查验原辅料及中间产品的质量,机器设备、计量仪表是否正常,切实抓好生产各环节的技术管理,保证生产技术水平的稳定和在可控状态下操作。

 8、积极组织开展技术革新、合理化建议和QC活动,并负责技术指导,对确有成效的人员及时总结上报,申请给予一定奖励。

 9、负责技术改造现场、工艺改进试验报告等手续的办理,并负责总结和作出结论。

技术员岗位职责11

 岗位职责:

 1.全面主持项目技术管理工作;

 2.保证工程质量.进度和安全,符合公司要求;

 3.负责制订和实施实施性施工组织设计.重大施工方案.施工计划.安全生产管理办法等;

 4.负责施工现场的技术指导,及时处理施工技术问题;

 5.主持各类技术资料和技术文件的收集.整理和编制工作,组织编制本工程竣工文件和技术总结;

 6.参加竣工验收和产权移交工作;

 7.协助项目经理抓好生产管理,协调与施工队的关系;

 8.指导.监督.考核下属技术人员的技术工作,编制并实施本项目部技术人员的技术培训计划。

 任职要求:

 1.大专及以上学历,工程测量.航测,地理信息等相关专业毕业;

 2.3年以上相关行业工程施工经验;

 3.GPS.全站仪操作熟练;

 4.南方CASS.AUTOCAD操作熟练;

 道亨软件熟练;

 5.具有工程现场管理和技术指导经验,能分析处理运行技术问题,指导操作人员作业;

 6.有较强的沟通能力和敬业精神。

技术员岗位职责12

 1、协助保持实验室正常运转;

 2、熟悉相关的实验原理和实验技术,熟悉实验室各种仪器设备的使用方法;

 3、完成检测任务,全面执行、监控从样品接收到出具检测报告全过程;

 4、完成研发及生产任务,确保在预定时间内完成任务;

 5、参与实验室耗材、仪器采购相关的供方评审,协助确定采购价格;

 6、完成官方管理机构组织的能力验证、水平测试及实验室间比对活动;

 7、遵守公司及实验室的各项规章制度,维护实验室环境及安全,服从调动,遵守纪律,做好本职工作;

 8、负责实验室试剂、耗材的库存管理及领用登记,协助财务进行每月一次的盘点;

 9、完成上级交办的其他工作。

技术员岗位职责13

  职责:

 1、通过QQ、电话等工具与客户沟通,指导客户使用产品,解决使用中遇到的问题。

 2、收集产品故障信息并进行反馈,提高公司产品品质,提升品牌竞争力。

 3、学习和研究新的技术方法与技能,更好地为客户提供优质的服务更新;积极主动制作产品使用培训资料,提升售后服务能力及效率。

  技能要求:

 1、年龄18—25周岁,打字速度不低于40字/分钟;

 2、对电脑系统设置及办公软件有一定基础;

 3、有较好的语言表达能力和理解能力,能快速反应和回答客人提出的各种问题。

技术员岗位职责14

 1、全面负责公司科技工作计划和任务在车间内部的组织实施和公司技术管理有关制度和技术工艺标准在车间内部的贯彻落实。

 2、负责车间工艺纪律执行情况的日常检查和整改落实。

 3、参与制定、修订并在车间内部指导实施有关技术、工艺、安全操作等方面的规程和文件。

 4、负责公司新技术引进和产品开发、改进等技术工作在车间内部的组织实施以促进公司产品的技术创新。

 5、严格按照公司质量管理体系要求做好技术文件的收发、归档工作。

 6、积极参与有关产品的设计评审、工艺评审活动。

 7、具体指导、处理、协调和解决车间生产中出现的技术问题、为车间各项工作提供技术支持。

 8、做好车间技术有关信息的搜集、记录和反馈工作。

 9、参与不合格品和质量事故的评审、参与产品的技术整改工作。

 10、负责指导实施一般不合格产品的返工、返修工作,配合其他部门做好严重不合格品的技术分析和技术处理。

 11、抓好车间技术队伍建设,做好操作人员的技术培训和提高工作。

 12、参与公司技术成果及技术经济效益的技术评价工作。

 13、做好领导安排的其它技术相关工作。

技术员岗位职责15

 主要负责协助安装,和熟悉车间现场,协助车间主任做相关准备工作。

 1.对本车间管辖范围类的人和物品的安全、环保负责;

 2.负责每天车间的工艺巡检工作,帮助员工提高工艺操作技能;

 3.根据生产车间的生产计划,对应车间的人员、设备、工艺等实际情况,向车间主任提供可操作性的评估(生产进度、人员安排、可能出现的不正常情况等),并负责对生产操作过程进行监督和工序的辅助协调;

 4.每天两次以上对生产一线检查、指导操作工的工艺操作技能,给予考核,评出月度、季度之星,并及时向车间主任汇报车间员工的思想动态;

 5.不断完善岗位操作规程和车间应急预案,并根据车间生产情况组织培训、提高员工的工艺操作技能;

 6.协助车间主任,抓好节能降耗的工作。每月对车间进行一次生产成本考核工作,并核对统计员月报的尊却性;

 7.每月(每月最后一天)做好现场所有原料、中间品、产品、能源消耗等盘点核实工作;

 8.负责车间原始操作记录、交接班记录的核查工作;

 9.负责车间的生产技术及工艺等工作;

 10.负责本车间工艺操作记录统计整理,生产、工艺数据的统计整理;统计、总结所负责车间的各项考核,并做出评比;

 11.根据生产任务制作原、辅料采购的计划。协助设备员制定设备技改方案,并报与车间主任;

 12.积极完成上级领导安排的其他工作;

 13.了解并遵守与本岗位相关的环境、健康安全体系制度与要求。

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